·
+39 0474 572900
·
info@graber-partner.com
de
it
Menü
Südtiroler
Unternehmen
Südtiroler
Unternehmen
Unsere Leistungen & Referenzen
Unternehmens- & Gesellschaftsgründung
Jahresabschlüsse & Finanzbuchhaltung
Steuerberatung & Steuererklärung
Arbeitsrechtsberatung & Lohnabrechnung
Unternehmensberatung & Controlling
Immobilien & Vertragswesen
Internationale Unternehmen
Internationale Unternehmen
Unsere Leistungen & Referenzen
Gründung Gesellschaft
als GmbH in Italien
Gründung Betriebsstätte / Zweigstelle in Italien
Anmeldung Arbeitnehmer in Italien
Entsendung Mitarbeiter / Arbeitnehmer nach Italien
Direkte MwSt./USt.-Registrierung in Italien
Überschreitung Lieferschwelle Italien
Über uns
Netzwerk
Über uns & Netzwerk
Unsere
Mitarbeiter
Mandanten- &
Mitarbeiterportal gupa
Jobs &
Benefits
Leitbild &
Philosophie
Zertifizierungen & Auszeichnungen
Netzwerk &
Kooperationen
Neuigkeiten
Rundschreiben
News & Rundschreiben
News &
Rundschreiben
Lexikon &
häufige Fragen
Publikationen &
Gutachten
Elektronische Rechnung FAQ & Hilfe
Kontakt &
Anfahrt
Kontakt & Anfahrt
News & Rundschreiben
News & Rundschreiben
Wir halten Sie auf dem Laufenden!
Ratenzahlung Unfallamt (INAIL) - 3. Rate
• 2024
20.08.2024
Für jene Betriebe, welche für die Zahlung der Beiträge an das Unfallamt die Ratenzahlung in Anspruch nehmen, ist bis 20. August die dritte Rate mittels F24 fällig. Wir erledigen dies für Sie.
weiterlesen
Gesellenprüfung Lehrlinge
• 2024
20.08.2024
Lehrlinge, welche die Lehrabschlussprüfung (auch als Gesellenprüfung bekannt) bestanden haben, müssen beim Arbeitsamt umgestuft werden. Nachdem für die entsprechende Meldung nur eine Frist von 5 Tagen vorgesehen ist, ersuchen wir Sie, uns umgehend ...
weiterlesen
Probezeit nutzen
• 2024
20.08.2024
Wird ein Arbeitnehmer beschäftig, ist es, vor allem bei jenen mit unbefristetem Arbeitsvertrag, besonders wichtig, diesen während der Probezeit genau zu prüfen und die Entscheidung über das Weiterbestehen des Arbeitsverhältnisses zu treffen, denn: ...
weiterlesen
Arbeiten/Entsendung im Ausland
• 2024
16.07.2024
Häufig kommt es vor, dass Mitarbeiter italienischer Unternehmen für einen gewissen Zeitraum entsendet werden, um im Ausland zu arbeiten . Da diverse Vorab-Meldungen und Genehmigungen notwendig sind, sowie die Behandlung in Bezug auf Steuern und ...
weiterlesen
Prämie für die Beschäftigung von Invaliden
• 2024
16.07.2024
Sollten Sie in Ihrem Unternehmen im Jahr 2024 Invaliden beschäftigen bzw. beschäftigt haben, bitten wir Sie, uns dies so bald als möglich mitzuteilen, da die entsprechenden Ansuchen um Erhalt der Prämie gestellt werden müssen.
weiterlesen
Lohnerhöhungen
• 2024
16.07.2024
Ab Juli ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Tourismus Beherbergungsbetriebe : Lohnerhöhung von 58 € brutto monatlich für die Kategorie 7 und 100 € für die Kategorie A Betriebsleiter Handel : Lohnerhöhung von 150 € brutto ...
weiterlesen
Vorzugsrecht für Anstellungen
• 2024
01.07.2024
In Bezug auf das Vorzugsrecht sind folgende zwei Bereiche zu unterscheiden: Allgemeine Regelung : Arbeitnehmer, welche im selben Betrieb mit einem oder mehreren Arbeitsverträgen auf Zeit insgesamt mehr als sechs Monate bedienstet waren, haben - für ...
weiterlesen
Vordruck 730
• 2024
01.07.2024
Frühestens mit der Lohnabrechnung des Monats Juni werden die ersten Guthaben- bzw. Schuldbeträge laut dem Vordruck 730-4 (der Steuererklärung 730) verrechnet. Die Verrechnungen bleiben für den Arbeitgeber neutral, da jene Beträge, die den ...
weiterlesen
Terminplan Arbeitsrechtsberatung & Lohnabrechnung – 2. Halbjahr 2024
01.07.2024
Anbei die wichtigsten Fälligkeiten im 2. Halbjahr 2024 für den Bereich Lohnabrechnung: Datum Beschreibung Juli 10.07.2024 Hausangestellte elektronische Übermittlung der Quartalsaufstellung 2. Quartal Hausangestellte Einzahlung Beiträge 2. Quartal ...
weiterlesen
Lohnerhöhungen
• 2024
01.07.2024
Ab Juni ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Tourismus Nichtbeherbergung : Lohnerhöhung von 37 € brutto monatlich für die Kategorie 7 und 67 € für die Kategorie 1. Friseure : Lohnerhöhung rückwirkend ab Mai von 66 € brutto ...
weiterlesen
Lehrlinge – Zeugnisse für Lohnanpassung
• 2024
01.07.2024
Bereits seit 2016 gilt, dass die Entlohnungen für Lehrlinge im Handwerk , welche ab Juli 2016 eingestellt wurden, an die schulischen Leistungen gekoppelt sind. Um die Entlohnung ordnungsgemäß anpassen zu können, bitten wir Sie um Zusendung der ...
weiterlesen
14. Monatslohn
• 2024
01.07.2024
Mitte Juni wird für die vorgesehenen Kollektivverträge der 14. Monatslohn berechnet und ausbezahlt. Genauere Infos zu den zusätzlichen Monatslöhnen finden Sie anbei im Abschnitt „häufig gestellte Fragen zum Thema“. Nachdem der 14. Monatslohn auch ...
weiterlesen
Terminplan Jahresabschlüsse & Finanzbuchhaltung – 2. Halbjahr 2024
10.06.2024
Die wichtigsten Fälligkeiten im 2. Halbjahr 2024 für den Bereich Finanzbuchhaltung gehen aus der folgenden Übersicht hervor: Monat Fälligkeit Beschreibung Juli 01.07.2024 Steuerzahlung – Saldo und 1. Akonto Steuererklärung 2024 und ...
weiterlesen
Handelskammergebühren 2024
10.06.2024
Die Handelskammer versendet diesen Tagen ein Informationsschreiben mittels PEC (zertifiziertem E-Mail) an die Unternehmen, welche in die ordentliche Sektion des Handelsregisters eingetragen sind. Es geht dabei um die Berechnung und ...
weiterlesen
Vorankündigung Investitionen Industrie 4.0
• 2024
10.06.2024
Wie in unserem Rundschreiben vom 15.04.2024 mitgeteilt, wurde für Investitionen , bei denen man den Steuergutschrift Industrie 4.0 in Anspruch nehmen will, eine neue Meldepflicht eingeführt. Die Modalitäten für die Meldungen sind mittlerweile ...
weiterlesen
Lohnerhöhungen
• 2024
16.05.2024
Ab Mai ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Freiberufe : Erste Rate der Zahlung „Una Tantum“ in Höhe von 200 € für den Zeitraum, für welchen die Erneuerung des Kollektivvertrages fehlte (04/2018 bis 02/2024). Die zweite Rate ...
weiterlesen
Resturlaub 2022
• 2024
16.05.2024
Die jährliche Mindestdauer für den Urlaub beträgt 4 Wochen , wovon zwei Wochen im Laufe des Entstehungsjahres genossen werden müssen. Die restlichen beiden Wochen müssen innerhalb der folgenden 18 Monate genossen werden (z. B. Urlaub 2022 innerhalb ...
weiterlesen
Meldung Sicherheitssprecher beim Unfallamt
• 2024
16.05.2024
Wurde in Ihrem Betrieb ein interner Sicherheitssprecher gewählt, muss dieser dem Unfallamt gemeldet werden. Sollte keiner Ihrer Mitarbeiter als solcher fungieren, muss eine entsprechende Verzichtserklärung im Betrieb aufliegen. Sofern noch nicht ...
weiterlesen
Begünstigung „unter 35“
• 2024
16.05.2024
Die Begünstigung für die Einstellung von Personen unter 35 Jahren, die bereits seit 2018 bestand, wurde durch das Haushaltsgesetz 2024 nicht mehr verlängert. Nun wurde die Begünstigung mit dem sogenannten Dekret „Zusammenhalt“ (Coesione) ...
weiterlesen
allgemeine Informationen - Änderung Daten, Strafregisterauszug, Verbot Barzahlung Löhne
• 2024
16.05.2024
Änderung Daten Sollten sich Daten des Unternehmens bzw. der Mitarbeiter ändern (z. B. Änderung Adresse, Änderung Firmenbezeichnung usw.), bitten wir Sie, uns unverzüglich darüber zu informieren, um sämtliche Meldungen an die Ämter termingerecht ...
weiterlesen
Steuergutschrift Investitionen Industrie 4.0
• 2024
16.04.2024
Mit dem Gesetzesdekret Nr. 39 vom 29.03.2024 wurde für die Nutzung der Steuergutschrift von Investitionen im Bereich der Industrie 4.0 eine neue Meldepflicht eingeführt. Geplante Neuinvestitionen müssen nun vorab gemeldet werden, wobei die ...
weiterlesen
Förderung Installation Elektroladestationen
• 2024
16.04.2024
Bis 20.06.2024 besteht die Möglichkeit, um einen staatlichen Beitrag für die Installation von Ladestationen für Elektrofahrzeuge anzusuchen. Förderungen sind sowohl für Unternehmen als auch für Freiberuflern vorgesehen. Die Höhe der Förderung ...
weiterlesen
Bau – Lohnaufschläge für erschwerte Arbeitsbedingungen
• 2024
16.04.2024
Die Kollektivverträge für das Baugewerbe (Industrie und Handwerk) sehen für erschwerte Arbeitsbedingungen Lohnaufschläge vor. Anbei die am häufigsten vorkommenden Tätigkeiten mit den zu entrichtenden Aufschlägen: Tätigkeit Aufschlag Arbeiten bei ...
weiterlesen
PEC-Adressen - Einführung EU-weite Gültigkeit, 2-Faktor-Authentifizierung, Achtung auf technische Schwierigkeiten
• 2024
16.04.2024
Gesetzeslage Die PEC-Mail soll im Laufe des Jahres 2024 in ganz Europa Rechtsgültigkeit erlangen. Hierfür gibt es bereits Gesetzesinitiativen, unter anderem auch die EU-Verordnung über die elektronische Kommunikation (eIDAS). In Italien wird ...
weiterlesen
Beitrag für Digitalisierung von Kleinstunternehmen 2024
16.04.2024
Auch im Jahr 2024 fördert die Autonome Provinz Bozen, Kleinunternehmen bis zu 5 Mitarbeitern , welche Ihre Haupttätigkeit in Südtirol ausüben, bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten . Förderfähig sind Vorhaben, die eng mit den ...
weiterlesen
Eigenerklärung Fringe Benefit
• 2024
16.04.2024
Wie bereits in unserem Rundschreiben mitgeteilt, wurden 2024 die steuerfreien Grenzen für das Fringe Benefit erneut angepasst. Die ursprüngliche Grenze von 258,23 € wurde auf 1.000 € angehoben, jene für Arbeitnehmer mit zu Lasten lebenden Kindern ...
weiterlesen
Lohnerhöhungen
• 2024
16.04.2024
Ab April ergeben sich folgende Änderungen bei den Kollektivverträgen : Holzhandwerk : Erste Rate der Zahlung „Una Tantum“ in Höhe von 65 €. Die zweite Rate wird mit Mai 2024 ausbezahlt. Lebensmittelindustrie : Lohnerhöhung von 54 € brutto monatlich ...
weiterlesen
Lehrlingsprämie
• 2024
16.04.2024
Die Richtlinien zur Vergabe der Lehrlingsprämien wurde durch den Beschluss der Landesregierung Nr. 1171 vom 29. Dezember 2023 erneut bis 31.12.2026 verlängert. Die Prämien sind für Betriebe der Provinz Bozen vorgesehen, welche Lehrlinge nach der ...
weiterlesen
Ratenzahlung Unfallamt
• 2024
16.04.2024
Jene Betriebe, welche die Zahlung der Beiträge an das Unfallamt/Inail in Raten vornehmen, müssen innerhalb 16. Mai die 2. Rate mittels Einzahlungsvordruck F24 einzahlen. Für jene Mandanten, welche den Dauerauftrag unterschrieben haben, werden die ...
weiterlesen
Meldung „Beschwerliche Arbeiten/Nachtarbeit“
• 2024
13.03.2024
Seit 2011 besteht die Pflicht, dem Arbeitsinspektorat innerhalb 31. März jene Arbeitnehmer mitzuteilen, welche Nachtarbeit oder beschwerliche Arbeiten leisten. Die Pflicht besteht, wenn die Arbeitnehmer im Vorjahr: 64 oder mehr Nachtschichten (über ...
weiterlesen
«
‹
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
›
»
882 Einträge auf 30 Seiten, Angezeigte Einträge 1-30
Unsere Leistungen
Kontaktieren Sie uns unverbindlich
Unsere Mitarbeiter
Rienzfeldstraße 30
39031 Bruneck - Südtirol
+39 0474 572900
info@graber-partner.com
Kontakt
Jetzt unverbindlich anfragen